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11/6(五)
AI 變革衝擊 Canva 執行長珀金斯重塑公司定義未來發展
圖/本報資料庫商傳媒|何映辰/台北報導全球知名線上設計平台 Canva 近期面臨人工智慧(AI)浪潮帶來的嚴峻考驗。由於提供 AI 功能的成本高昂,加上用戶轉向使用其他 AI 工具,Canva 不得不大幅削減其成長預測,並採取重組措施。 根據《財星》報導,本週稍早 Canva 宣布裁減或要求重新安置其 22% 的員工,約 1,200 人受到影響。Canva 執行長暨共同創辦人梅拉妮·珀金斯(Melanie Perkins)形容這是公司 13 年歷史中「毫無疑問最艱難的時刻」。她坦言,「小幅改變已不足夠」,並計劃「重新創立」Canva,以重拾新創公司的敏捷性。 梅拉妮·珀金斯在創立 Canva 之前,曾被超過一百位投資人拒絕,但仍憑藉著堅韌的毅力,與共同創辦人克里夫·奧佈雷赫特(Cliff Obrecht)在澳洲雪梨建立起這個成功的線上設計平台。Canva 讓非設計專業人士也能輕鬆創作視覺內容,並在過去十多年間為當地科技生態系注入活力。 面對這次轉型陣痛,Canva 對離職員工展現出相對優渥的照顧。公司將提供六個月的遣散費、職涯諮詢服務,並為有意自行創業的員工提供 10,000 美元(約新台幣 32 萬元)的補助。這項措施凸顯了梅拉妮·珀金斯長期以來建立「世界上最有價值公司,並將財富回饋社會」的願景,也為這波 AI 衝擊下的轉型帶來一絲人性的關懷。 Canva 的經驗為台灣欲轉型 AI 的軟體公司提供了重要的借鏡。梅拉妮·珀金斯大刀闊斧的決策,以及從根本上重新思考公司發展方向的策略,預示了在 AI 時代下,即使是成功企業也需要不斷自我革新,才能維持競爭力。

11/4(三)
Canva lays off over 1,200 people amid slowing growth | Tech…
Canva is cutting 22% of its staff as it faces its 'hardest year' yet.

Canva 創立 13 年首見大裁員:砍 22% 人力、終結全遠距,祭 32 萬創業金補償
澳洲知名線上設計軟體公司 Canva 近日拋出震撼彈,宣布啟動創立 13 年以來的首次大規模組織重整。此次調整預計將影響約 1,271 名員工,占其全球總人力的 22%,具體措施涵蓋裁員、職務變更與跨區調職。這項決策反映出該公司在面臨成長放緩與新技術衝擊的雙重壓力下,正大刀闊斧地重塑組織架構。 Ca...
