薪水低於最低工資罰更重! 3年內再犯累加罰鍰 明年元旦上路

雇主給付工資未達最低工資，將面臨2萬以上、100萬元以下罰鍰，勞團日前發現，多縣市政府未訂立裁罰基準，多數案件僅罰2萬元，經濟部轄管園管局則訂定超高裁罰標準，雇主累積違反50次才會罰到100萬元。勞動部今日公告修正相關規定，明年元旦起，事業單位3年內再犯，各地方政府應按次數累加裁罰金額，且應上網公開裁罰基準，供外界參考。此外，上市櫃公司、實收資本額逾1億元或醫學中心違反最低工資規定，罰鍰5萬元起跳。