加班工時上限 將由工會或勞資協商把關 | 公視新聞網 PNN
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新修的勞基法三月一號即將施行,其中的單月加班工時上限,提高到五十四小時,母法沒有明訂把關機制,而是交由工會或勞資協商決定。不過勞團表示,台灣工會力量相當式微,一方面是組織率低,另一方面是工會幹部遭到打壓的案例層出不窮。政府希望勞工善用協商,達到「勞資和諧」根本是天方夜譚。...

新修的勞基法三月一號即將施行,其中的單月加班工時上限,提高到五十四小時,母法沒有明訂把關機制,而是交由工會或勞資協商決定。不過勞團表示,台灣工會力量相當式微,一方面是組織率低,另一方面是工會幹部遭到打壓的案例層出不窮。政府希望勞工善用協商,達到「勞資和諧」根本是天方夜譚。...