公務員考績法修法仍在審議 銓敘部：今年取消甲等75％限制

考試院推動公務人員考績法修正，擬廢除舊有甲乙丙丁制度改設3等次，雖然法案尚在立法院審議階段，不過銓敘部今天表示，今年公務人員考績就將朝此方向辦理，沒有75%甲等比率上限的限制，相關打考績的作業原則已經發函通知各部會。公務人員考績法40年未修，菜鳥輪流被打乙等常受詬病，銓敘部推動公務人員考績法修法多時，擬將現有甲乙丙丁的4項等第廢除，設定明確條件改以「優秀」、「良好」、「未達良好」3種項目呈現。其中「優秀」及「良好」均可晉本（年功）俸一級，且分別提高為給與1.3個月及1個月獎金；而「未達良好」者則建立自我改善的機制，給予半年的改善期。修法內容今年5月通過考試院會，6月送進立法院。