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志聖獲勞動部2026工作生活平衡獎 祭員工生育獎勵第二胎15萬元等

作者 尹慧中全文約 638 字

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志聖(2467)2日榮獲勞動部「2026年工作生活平衡獎」大型企業組「友善家庭獎」。本屆共有216家企業參選,歷經專家學者初審、實地訪視及決審,最終評選出44家獲獎企業,獲獎比例約兩成。志聖以「從成家到退休,志聖一路相伴」的全職涯照顧制度脫穎而出,為創立60周年增添重要里程碑。志聖以「友善家庭藍圖」串連新婚、生育、育兒、教育、健康及退休六大人生階段。提供第二胎15萬元、第三胎以上30萬元生育獎勵,並推動彈性工時、育嬰留停復職協助及員工子女照顧空間,減輕家庭照顧負擔。

志聖獲勞動部2026工作生活平衡獎 祭員工生育獎勵第二胎15萬元等(新聞配圖)
配圖來源:經濟日報

本文共582字 志聖(2467)2日榮獲勞動部「2026年工作生活平衡獎」大型企業組「友善家庭獎」。本屆共有216家企業參選,歷經專家學者初審、實地訪視及決審,最終評選出44家獲獎企業,獲獎比例約兩成。志聖以「從成家到退休,志聖一路相伴」的全職涯照顧制度脫穎而出,為創立60周年增添重要里程碑。...