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星期評論/公職缺額+離職潮 衝擊政府效能

作者 王慧瑛全文約 867 字

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公務員曾是令人嚮往的金飯碗,享穩定收入、退休保障,如今面臨「考得進來、留不住人」窘境。近年高普考分發缺額暴增、年輕公務員離職潮浮現,出現新血難補、人才流失雙重危機,若無法吸引並留住優秀人才,將加劇公務人力斷層,削弱政府治理所需的專業能力與行政效能。

星期評論/公職缺額+離職潮 衝擊政府效能(新聞配圖)
配圖來源:聯合新聞網

公務員曾是令人嚮往的金飯碗,享穩定收入、退休保障,如今面臨「考得進來、留不住人」窘境。近年高普考分發缺額暴增、年輕公務員離職潮浮現,出現新血難補、人才流失雙重危機,若無法吸引並留住優秀人才,將加劇公務人力斷層,削弱政府治理所需的專業能力與行政效能。...