風傳媒績效好不代表能當總經理！台灣二代接班常見「3大致命傷」，這點沒改企業恐崩盤
作者 洪彣欣
文章摘要
風傳媒 · 文章頁摘要如大家所熟知，台灣第一代創辦人多數是身兼數職、拿著一只皮箱跑遍全世界找客戶，缺資金，就想辦法找投資人，員工有問題自己處理，一步一腳印拼出了名震全球的隱形冠軍。隨著歲月推移，嬰兒潮出生的創辦人也迎來創業以來最嚴苛的一場大考——「交棒」。許多創辦人積極布局接班，卻常見在最後關頭無法順利交班。根據MAP管理才能評鑑全球最新10萬筆報告，台灣經理人平均「綜合管理能力......
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