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台鐵核心技術人力斷層少逾千人 鄭光遠:改變招募方式、缺額降至15%

作者 孟嘉美全文約 642 字

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台鐵核心技術人員隨著公司化,爆出出走潮,人員遲遲補不滿,董事長鄭光遠表示,內部已檢討招募方式,現在授權一線技術單位透過專業對口進行招考,讓人才能夠進來。目前缺額已逐漸下降到約15%左右。

台鐵核心技術人力斷層少逾千人 鄭光遠:改變招募方式、缺額降至15%(新聞配圖)
配圖來源:聯合新聞網

台鐵核心技術人員隨著公司化,爆出出走潮,人員遲遲補不滿,董事長鄭光遠表示,內部已檢討招募方式,現在授權一線技術單位透過專業對口進行招考,讓人才能夠進來。目前缺額已逐漸下降到約15%左右。 台北科技大學召集多所大學及產業機構共同推動「智慧鐵道產業人才學院」,今天舉辦第三屆合作意向書(MOU)擴大簽署儀...