經濟日報國泰金以人為本、科技賦能 獲2026天下人才永續獎肯定
黃于庭全文約 1,044 字
開頭節錄全文請至原站閱讀
本文共986字 高齡化、少子化及AI快速發展，正改變企業人才結構與工作模式，如何兼顧人才培育、員工福祉與職涯發展，成為企業永續經營的重要課題。國泰金控（2882）以「以人為本，科技賦能」的人才發展策略，從AI能力培育、跨世代共融到友善家庭制度，持續完善人才發展環境，獲《天下學習》主辦的「2026天下……
本文共986字 高齡化、少子化及AI快速發展，正改變企業人才結構與工作模式，如何兼顧人才培育、員工福祉與職涯發展，成為企業永續經營的重要課題。國泰金控（2882）以「以人為本，科技賦能」的人才發展策略，從AI能力培育、跨世代共融到友善家庭制度，持續完善人才發展環境，獲《天下學習》主辦的「2026天下……