防新鮮人快速離職 日本研發AI預測離職風險
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日本「代客離職」的諮詢數量漸增,關於4月剛進公司的新鮮人快速離職,專家指出「有不少人希望減少不確定性,因此傳達適當的訊息很重要」。在這樣的背景下,為了防止員工提前離職,已經有人開始致力於利用AI來減少員工與雇主間的不匹配。...

日本「代客離職」的諮詢數量漸增,關於4月剛進公司的新鮮人快速離職,專家指出「有不少人希望減少不確定性,因此傳達適當的訊息很重要」。在這樣的背景下,為了防止員工提前離職,已經有人開始致力於利用AI來減少員工與雇主間的不匹配。...