調查:遇愛滋求職者 55%雇主拒錄用 | 公視新聞網 PNN
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一項最新調查顯示,面對愛滋求職者,有高達5成5的中小企業業主、人資主管會拒絕錄用。不過根據人類免疫缺乏病毒傳染,防制保障條例中明訂,愛滋感染者,有就業基本權利,一旦雇主歧視或拒絕就業將會開罰。 六年前感染愛滋的阿彰,因個人生涯規劃換過3份工作,由於表現良好加上病情控制得當,目前並沒有同事或雇主發現他...

一項最新調查顯示,面對愛滋求職者,有高達5成5的中小企業業主、人資主管會拒絕錄用。不過根據人類免疫缺乏病毒傳染,防制保障條例中明訂,愛滋感染者,有就業基本權利,一旦雇主歧視或拒絕就業將會開罰。 六年前感染愛滋的阿彰,因個人生涯規劃換過3份工作,由於表現良好加上病情控制得當,目前並沒有同事或雇主發現他...