中國科技巨頭瑟瑟發抖？中最高法院警告「996」違法

中國最高人民法院和人力資源和社會保障部週四（26日）聯合發佈第2批勞動人事爭議典型案例，確認「996」違反中國的《勞動合同法》。中國最高人民法院以快遞員工舉例，指出張姓快遞員2020年6月進入某快遞公司，雙方訂定「勞動合同」約定試用期為3個月，試用期月薪資為8000元，然而，該快遞公司規章規定，工作...