亂發脾氣是弱者行為⋯你的管理是否成熟，看這2件事做到沒

主管在管理上的成熟度，就是減少自己易煩躁、易脾氣的情況，花心力去尋找阻礙團隊運作的原因，創造改變契機，給予團隊需要的支持與協助。發脾氣、感到煩躁於事無補，更是弱者的行為「為什麼講過了還聽不懂？」「上次就是這個問題，為什麼這次又發生？不會記取教訓嗎？」「數字沒有反映出成果啊！做白工嗎？...