商業周刊被老闆和下屬忽視⋯給中階主管的3個建議，不再當傳聲筒
作者 張麗俊
有粉絲留言說，他做中階主管很迷茫、焦慮：常被員工吐槽看不見問題，只會定高目標、讓下屬背鍋；被上級質疑沒能力，因為帶不出團隊、拿不到結果；同仁也覺得他搶資源，對他頗有微詞⋯。他覺得很委屈，有些問題出在老闆身上，若老闆不改變想法，他什麼都無法改變。...
有粉絲留言說，他做中階主管很迷茫、焦慮：常被員工吐槽看不見問題，只會定高目標、讓下屬背鍋；被上級質疑沒能力，因為帶不出團隊、拿不到結果；同仁也覺得他搶資源，對他頗有微詞⋯。他覺得很委屈，有些問題出在老闆身上，若老闆不改變想法，他什麼都無法改變。...