主管缺席,團隊照常運作!郭家齊:4個要點,辨別優秀管理者
作者 郭家齊
第一次當主管的時候,我很辛苦,因為我是個「控制狂」,所負責大大小小的事,我都想過問,如果看不滿意,就自己動手下去重做。更糟的是,我自己沒發現這樣有什麼問題。久而久之,我把自己的控制力發揮到極點,直到自己力氣耗盡,部屬缺乏成就感。...
第一次當主管的時候,我很辛苦,因為我是個「控制狂」,所負責大大小小的事,我都想過問,如果看不滿意,就自己動手下去重做。更糟的是,我自己沒發現這樣有什麼問題。久而久之,我把自己的控制力發揮到極點,直到自己力氣耗盡,部屬缺乏成就感。...