90%的老闆,都不知道自己要找什麼樣的人!一文看選才的3個面向
作者 張麗俊
我們公司是2014年成立的,剛成立的時候只有兩條業務線,一條叫招募,一條叫諮詢,俞朝翎(創業酵母創始人,又稱俞頭)最擅長諮詢,而我最擅長招募。當時我覺得,如此成熟的業務線,而且所有的流程我們都會管控,KPI細節非常清晰,所以我們應該可以馬上複製這種模式。...
我們公司是2014年成立的,剛成立的時候只有兩條業務線,一條叫招募,一條叫諮詢,俞朝翎(創業酵母創始人,又稱俞頭)最擅長諮詢,而我最擅長招募。當時我覺得,如此成熟的業務線,而且所有的流程我們都會管控,KPI細節非常清晰,所以我們應該可以馬上複製這種模式。...