非常賣力、卻沒實績⋯「有苦勞沒功勞」的員工，考績怎麼打？

「雖然沒有具體的成績貢獻，但他真的很努力在做，只是碰巧都沒做到大的客戶，業績不是太亮眼。」翻開業務安琪的開發進度，的確是跑了一堆陌生拜訪，也約了一堆舊客戶維持關係。算一算這距離，台灣也繞了好幾圈，大概沒有一個業務比她還勤快了，但結果就是業績不佳，考評墊底。那麼，安琪的苦勞，能夠計入考績嗎？...