「大家當時都同意，不能怪我！」開會共識，為何淪為「卸責逃生門」

客戶的高階主管很苦惱的問我，公司決策常不能達成共識，以致無法執行，該怎麼辦？我反問他：「決策一定要有共識才能執行嗎？」管理者決策時常犯兩種類型的錯誤：● 類型一：不讓團隊參與決策，自己決定● 類型二：讓團隊參與決策，而且一定要達到共識才做決定依我的觀察，也許是因為民主意識已深入人心，臺灣企業犯第一類...