開會時，勤筆記、少發言⋯這種員工多了，為何會讓公司「越來越弱」？

自從舉辦免費講座之後，現場不提供講義，我有個驚訝的發現：大家怎麼這麼愛抄筆記！第2個發現則是，這些人表情木然﹑不太有反應，有如不思想的抄筆記機器。這種習慣搬到職場，就會追求形式上的努力，不去做出成果。再搬到會議室，就成了毫無存在感﹑不具能見度的「與會者」，升遷怎麼可能是他們？...