聽話不是按部就班…能「聽懂」老闆的需求，才是真本事

職場上，到底是當個聽話的員工好，還是不聽話的員工好？老闆交代什麼就做什麼，這應該最安全了吧？但為什麼反而升遷加薪都輪不到？那乾脆不聽話吧，但這樣會被老闆或主管討厭吧，這樣真的好嗎？那日朋友聊起面試新人的歷程，他說在眾多優秀的面試者中選了不聽話的那個，所謂不聽話是指這個年輕人有自己想法，不喜歡被侷限。...